Chciałbym poprosić o to jak najszybciej, ale nie wiem, jak podejść do mojego nowego szefa w profesjonalny i niezręczny sposób.

Ty poważnie się nad tym zastanawiasz.

Coś w stylu „Hej szefie. Zauważyłem, że łazienka dla kobiet nie ma kosza sanitarnego. Czy możemy go dostać?” będzie dobrze. Jeśli uznasz to za zbyt kłopotliwe, aby zasugerować osobiście, prześlij sugestię e-mailem.

Możesz nawet zaproponować, że odbierzesz taką kartę i otrzymasz zwrot kosztów. I jak sugeruje @Martijn, możesz go nawet znaleźć i zamówić online. W małych biurach nie byłoby niczym niezwykłym, gdyby ludzie zamawiali rzeczy, a następnie otrzymywali zwrot kosztów.

To zrozumiałe, ale staraj się nie denerwować takimi rzeczami. Wszyscy przeszliśmy przez „pierwszą pracę”. Z czasem i praktyką staje się to znacznie łatwiejsze.

Po prostu bardzo od niechcenia. „Hej, zauważyłem, że kosz na śmieci w damskiej toalecie zniknął. Z kim muszę go wymienić”.

Nie pożyczaj kłopotów, po prostu załóż, że to normalny, codzienny rzecz, bo tak jest.

Aktualizacja z powodu edycji:

Nadal robię to „Hej, zauważyłem, że nie mamy kosza sanitarnego w damskiej toalecie, kogo potrzebuję zobaczyć, jak je tam umieścić? Po prostu nie chcę, aby odpady medyczne były wyrzucane do zwykłego kosza ”

Jeśli nie czujesz się komfortowo rozmawiając o tym twarzą w twarz, lepszym rozwiązaniem może być e-mail . Nie musisz wchodzić w zbyt wiele szczegółów. Coś takiego:

W naszej damskiej toalecie brakuje pojemnika na produkty sanitarne. Czy możemy zamówić jeden?

Martijn w swoim komentarzu bardzo dobrze zalecił wyszukanie go w Internecie - możesz to również uwzględnić w swoim e-mailu, aby nie było żadnego zamieszania.

Jeśli nadal czujesz się zbyt niekomfortowo, pytając bezpośrednio, lub nie znasz wystarczająco przepisów dotyczących pojemników sanitarnych w Twoim regionie, rozważ skorzystanie z pomocy starszych kobiet w biurze. Może się okazać, że zajmą się problemem za Ciebie.

Nie podano, w jakim kraju się znajdujesz, ale sprawdź, czy w Twojej firmie działa komisja ds. bezpieczeństwa lub komisja ds. zdrowia, czy też obie. W Ontario w Kanadzie od pracodawców określonej wielkości wymaga się powołania „Joint Health and Safety Committee” (JHSC) z upoważnieniem do identyfikowania problemów zdrowotnych związanych z &, otrzymywania ich od pracowników i wydawania zaleceń firmie. Jeśli zdecydujesz się nie zajmować się tym swoim bezpośrednim przełożonym, możesz zgłosić brakujący pojemnik do JHSC lub jego odpowiednika, a oni będą mogli zażądać, aby firma go dostarczyła.

Proszenie szefa o takie rzeczy jest niezręczne. Więc nie rób tego.

Zapytaj osobę, która sprząta toalety w nocy.

Twoja firma może nawet nie odpowiadać za utrzymanie toalet.

Sugerowane sformułowanie: „toaleta damska wymaga pojemnika na odpady sanitarne; czy możesz się tym zająć? Dzięki!"

(Między innymi osoba, która będzie miała do czynienia z bałaganem, jeśli spłukana podkładka blokuje instalację wodociągową, jest znacznie mniej skłonna do zażenowania z powodu prośby.)